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摘要:
根据油田现行生产建设的发展需要和队伍管理的实际状况,人力资源管理的总体工作思路是:认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神,牢牢把握主题主线,大力唱响主旋律,弘扬"创新、精细、实干"精神,紧紧围绕油田生产经营和改革发展目标,通过四个"加强",实现四个"提高",不断推进人力资源管理科学化、规范化、精细化,为实现"立足百万起点,谋求更大发展"提供人力资源管理支撑.
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文献信息
篇名 浅析油田人力资源管理的工作要点
来源期刊 商品与质量 学科 军事
关键词 人力资源 管理 工作要点
年,卷(期) 2016,(10) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 60
页数 1页 分类号 E282
字数 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈雪莲 江苏油田采油一厂人力资源科 2 1 1.0 1.0
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商品与质量
周刊
1006-656X
11-3669/T
8开
北京海淀区马甸七省大院吉林雪松宾馆8层
1994
chi
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