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摘要:
目的:评价分析2005—2014年江苏省卫生人力资源配置现状及公平性,为区域卫生人力资源规划提供实证依据。方法采用统计描述、洛伦兹和基尼系数以及卫生人力资源密度( HRDI )等方法对江苏省卫生人力资源的配置现状及公平性程度。结果各类卫生人力资源人口分布、地理分布以及按HRDI计算的基尼系数在分别在0.02~0.16、0.12~0.24、0.05~0.25之间。人口分布公平性优于地理分布公平性。在各类卫生人力资源中,注册护士的公平性最差。结论江苏省卫生人力资源配置总体上处于高度公平状态,但应继续优化卫生人力资源的区域配置,改善卫生人力资源的内部结构,以此提高卫生人力资源配置公平性。
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文献信息
篇名 2005-2014年江苏省卫生人力资源配置现状及公平性
来源期刊 公共卫生与预防医学 学科 医学
关键词 卫生人力资源配置 洛伦兹曲线 基尼系数 人口资源密度
年,卷(期) 2017,(1) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 39-42
页数 4页 分类号 R18
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 田侃 263 1166 15.0 19.0
2 李浩 18 291 9.0 17.0
3 闵晓青 5 41 4.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
卫生人力资源配置
洛伦兹曲线
基尼系数
人口资源密度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
公共卫生与预防医学
双月刊
1006-2483
42-1734/R
大16开
湖北省武汉市洪山区卓刀泉北路6号
1990
chi
出版文献量(篇)
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24853
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