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摘要:
随着市场竞争的加剧,企业管理模式要顺应时代的要求,逐步向战略管理的模式转变,要充分正视当前企业绩效管理中存在的问题和不足,积极探索适应企业环境的科学高效的绩效管理指标体系,可以从平衡计分卡的视角入手,探讨企业管理中的绩效指标体系建构与优化,充分发挥平衡计分卡绩效指标体系在企业管理中的创新应用效果,更好地促进企业的发展和进步.
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文献信息
篇名 平衡计分卡指标体系在企业绩效管理中的应用研究
来源期刊 创新科技 学科 经济
关键词 平衡计分卡 绩效 指标体系 企业管理
年,卷(期) 2017,(12) 所属期刊栏目 科技管理研究
研究方向 页码范围 69-71
页数 3页 分类号 F426.72
字数 3436字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-0037.2017.12.021
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 熊国锋 3 4 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
平衡计分卡
绩效
指标体系
企业管理
研究起点
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期刊影响力
创新科技
月刊
1671-0037
41-1319/N
大16开
河南省郑州市政六街3号
36-221
2002
chi
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