如何稳步提升国有商业银行人力资源效能管理

• 作者: 王泽祥
• 来源期刊: 科学中国人
• 学科: 经济
• 年，卷（期）: kxzgr_2017,（3Z）
• 页码范围: 85-85
• 页数: 1页
• 分类号: F832.33

摘要

<正>随着市场经济的不断发展和全球化步伐的加快,以及高新技术在银行业的广泛应用,商业银行所面临市场竞争越来越严峻。特别是国有商业银行,传统优势逐步弱化,新挑战应接不暇,提升应对能力迫在眉睫。笔者认为,国有商业银行要增强自身的竞争能力,首要任务是要提升人力资源效能。所谓人力资源效能,一是人力资源效率,二是人力资源价值创造能力。前者是要提高人均劳动生产率,提高人力资本单位产出量;后者是要提升人力资源价值创造能力与人力资本增加值,即人

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王泽祥	中国建设银行股份有限公司青岛经济技术开发区支行	2	0	0.0	0.0