激励机制在一级护理质控中的实践与效果

• 作者: 廖昌燕 李怀英 赵雪芬
• 来源期刊: 医学信息
• 关键词: 激励机制 一级质控 应用效果
• 年，卷（期）: 2017,（9）
• 所属期刊栏目: 护理研究
• 页码范围: 120-121
• 页数: 2页
• 字数: 1781字
• 语种: 中文

摘要

目的 探讨激励机制在一级质控中的应用效果.方法 分对照组与观察组,对照组采用常规质控方法;观察组则运用激励机制的质控方法,将对照组、 观察组两组的质控结果进行比较.结果 观察组质控结果优于对照组,差异有统计学意义(P<0.05).结论 激励机制可增强护理人员质量管理意识,提高护理质量.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	廖昌燕	广西科技大学第一附属医院普通外科	5	12	2.0	3.0
2	李怀英	广西科技大学第一附属医院普通外科	3	6	2.0	2.0
3	赵雪芬	广西科技大学第一附属医院普通外科	1	1	1.0	1.0