项目人员三位一体考核体系及其构建

• 作者: 李锦鹏
• 来源期刊: 企业改革与管理
• 关键词: 公司战略 考核有效性 交付能力 组织考核 KPI指标体系
• 年，卷（期）: 2018,（12）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 63-64
• 页数: 2页
• 字数: 2783字
• 语种: 中文

摘要

建设施工企业中,项目人员作为企业人员构成的主体,因其具有数量多、分布广、流动性大、工作内容迥异、人员素质参差不齐等特点,成为企业落实绩效管理体系的难点.本文通过对建设施工企业的研究,提出系统构建项目部、项目、项目人员三位一体的考核管理体系,使项目人员的考核达到承接公司战略、提高交付能力、增强考核和激励有效性的三重目的.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李锦鹏		2	0	0.0	0.0