企业员工绩效考核体系的思考

• 作者: 仵爱怀
• 来源期刊: 现代企业文化
• 学科: 经济
• 关键词: 员工 绩效考核体系 思考
• 年，卷（期）: 2018,（26）
• 所属期刊栏目: 员工工程
• 页码范围: 323
• 页数: 1页
• 分类号: F243
• 字数: 1757字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-1145.2018.26.255

摘要

员工是企业战略的实践者,也是企业各项政策措施的执行者,也是企业利润的直接创造者和企业价值的实现者,在一个企业的改革发展中具有重要地位.新形势下,如何通过科学规范合理的绩效考核体系来调动广大员工工作积极性、主动性,激发其创造性,成为现代企业管理的一项重要研究课题.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	仵爱怀	中石油昆仑燃气有限公司福建分公司	3	0	0.0	0.0