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护理组织文化与护士创新性使用信息系统行为的相关性研究
护理组织文化与护士创新性使用信息系统行为的相关性研究
作者:
孟宪静
张静
沈丹薇
王利伟
王素冬
王素芬
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
信息系统
创新性使用
组织文化
护理
摘要:
目的:探讨护理组织文化与护士创新性使用信息系统行为之间相关性及其影响因素,为提高信息系统使用价值及护理质量提供理论依据.方法:采用中文版护理组织文化量表与创新性使用行为量表,对620名临床护士进行问卷调查.结果:医院护理组织文化总分60.35±8.45,处于中等水平;护理组织文化与护士信息系统创新性使用行为之间呈正相关,多元线性直线回归分析结果显示,期望与行为最终进入回归方程,提示护理组织文化中行为的塑造对护士信息系统创新性使用行为最具有影响力.结论:护理组织文化对信息系统创新性使用行为具有重要影响,护理管理者应加强护士期望与行为的塑造,促进信息系统潜在价值的挖掘及护理质量的提高.
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文献信息
篇名
护理组织文化与护士创新性使用信息系统行为的相关性研究
来源期刊
中国数字医学
学科
医学
关键词
信息系统
创新性使用
组织文化
护理
年,卷(期)
2018,(9)
所属期刊栏目
特别专题——护理信息化建设与实践
研究方向
页码范围
17-18,27
页数
3页
分类号
R47|R319
字数
2120字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1673-7571.2018.09.007
五维指标
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被引次数趋势
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护理
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研究去脉
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期刊影响力
中国数字医学
主办单位:
卫生部医院管理研究所
出版周期:
月刊
ISSN:
1673-7571
CN:
11-5550/R
开本:
大16开
出版地:
北京市朝阳区光华路甲8号和乔大厦A座528A室
邮发代号:
80-133
创刊时间:
2006
语种:
chi
出版文献量(篇)
6783
总下载数(次)
21
总被引数(次)
25598
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