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摘要:
经济新常态下为保障和落实事业单位用人自主权,必须进一步简政放权、完善事业单位人力资源岗位动态调整机制.要有总体思路和基本原则,落实用人自主权,创新管理办法,优化监管服务.
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文献信息
篇名 论事业单位人力资源岗位动态调整机制的完善
来源期刊 审计与理财 学科
关键词 事业单位 人力资源 动态调整机制
年,卷(期) 2018,(7) 所属期刊栏目 财审论坛
研究方向 页码范围 48-50
页数 3页 分类号
字数 4232字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 司亚辉 3 8 1.0 2.0
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事业单位
人力资源
动态调整机制
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
审计与理财
月刊
1006-5466
36-1264/F
大16开
南昌市中山路470号
44-132
1984
chi
出版文献量(篇)
8531
总下载数(次)
10
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