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对企业人才招聘的几点思考
对企业人才招聘的几点思考
作者:
田斯文
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
人才招聘
企业
问题
策略
摘要:
随着全球化经济的到来,企业之间的市场竞争愈演愈烈,但归根结底,这种竞争就是企业人才的竞争,谁拥有了人才,谁就将占据市场的主要份额,而人才招聘是企业扩充己方高端人才储备的重要方式,是企业人力资源管理活动的重要组成部分,其质量好坏与否将对企业产生直接的影响.因此,本文将对人才招聘对企业的意义、企业人才招聘存在的问题及如何优化企业人才招聘,进行分析,希望能够以此为推动企业发展提供可参考性建议.
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篇名
对企业人才招聘的几点思考
来源期刊
报刊荟萃:下
学科
经济
关键词
人才招聘
企业
问题
策略
年,卷(期)
2018,(2)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
265-265
页数
1页
分类号
F270
字数
语种
DOI
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作者信息
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单位
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1
田斯文
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报刊荟萃:下
主办单位:
陕西日报社
出版周期:
月刊
ISSN:
1672-8688
CN:
61-1431/G
开本:
出版地:
陕西省西安市环城南路东段1号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
2850
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