企业转型期的人力资源管理

• 作者: 潘高峰
• 来源期刊: 今日财富：中国知识产权
• 学科: 经济
• 年，卷（期）: 2018,（6）
• 页码范围: 105-105
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92

摘要

企业的人力资源管理应该紧密围绕企业的发展战略来开展,所以企业转型期的人力资源管理也应该在理念上和方式上有所转变,但是从实际的情况来看,企业转型期人力资源管理现状不容乐观。本文就企业转型期人力资源管理进行探析,首先分析了企业转型期人力资源管理的现状,然后提出了企业转型期人力资源管理的有效策略,旨在为转型期企业管理提供一定的参考。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	潘高峰		3	1	1.0	1.0