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摘要:
人才测评技术是一种较为先进的用人理念,可以帮助企业或者公司对相关的工作人员做出正确的评价与判断,对于高效的整理企业组织人力资源团队的各项问题是非常有帮助的.本篇文章从多个角度出发,简单叙述了人才测评的方法,并且对人才测评技术的主要应用进行了分析,同时还提出了对人才测评技术在人力资源开发中的有关措施等内容.
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文献信息
篇名 试论人才测评在人力资源开发中的应用
来源期刊 现代营销 学科
关键词 人才测评 人力资源 员工管理 应用分析
年,卷(期) 2018,(3) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 176
页数 1页 分类号
字数 1995字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-2994.2018.03.140
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 郭小红 10 25 2.0 5.0
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研究主题发展历程
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人才测评
人力资源
员工管理
应用分析
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现代营销
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