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试论人才测评在人力资源开发中的应用
试论人才测评在人力资源开发中的应用
作者:
郭小红
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
人才测评
人力资源
员工管理
应用分析
摘要:
人才测评技术是一种较为先进的用人理念,可以帮助企业或者公司对相关的工作人员做出正确的评价与判断,对于高效的整理企业组织人力资源团队的各项问题是非常有帮助的.本篇文章从多个角度出发,简单叙述了人才测评的方法,并且对人才测评技术的主要应用进行了分析,同时还提出了对人才测评技术在人力资源开发中的有关措施等内容.
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文献信息
篇名
试论人才测评在人力资源开发中的应用
来源期刊
现代营销
学科
关键词
人才测评
人力资源
员工管理
应用分析
年,卷(期)
2018,(3)
所属期刊栏目
人力资源
研究方向
页码范围
176
页数
1页
分类号
字数
1995字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1009-2994.2018.03.140
五维指标
作者信息
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郭小红
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人力资源
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应用分析
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
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期刊影响力
现代营销
主办单位:
出版周期:
月刊
ISSN:
CN:
开本:
出版地:
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
21716
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118
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