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摘要:
近年来,企业的发展为我国社会经济的建设做出巨大的贡献.作为确保企业稳定、可持续发展的重要保障,人力资源管理的水平不仅直接影响着企业的整体管理水平,而且对于企业的发展也具有重要作用.因此,本文对人力资源开发与员工教育培训的内容进行分析,并对员工教育培训在人力资源开发中的作用展开研究,进而提出升人力资源管理水平的有效措施,以期为企业人力资源开发与员工教育培训的相关性的研究提供可行性参考.
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篇名 探讨企业人力资源开发与员工教育培训的相关性
来源期刊 现代营销 学科
关键词 人力资源管理 人力资源开发,员工教育培训
年,卷(期) 2018,(2) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 170
页数 1页 分类号
字数 1960字 语种 中文
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