浅谈传统文化思想在企业人力资源管理中的应用

• 作者: 黄蕾
• 来源期刊: 现代企业文化
• 学科: 经济
• 关键词: 企业管理 人力资源管理 传统文化思想 渗透策略
• 年，卷（期）: 2018,（8）
• 所属期刊栏目: 文化新论
• 页码范围: 26
• 页数: 1页
• 分类号: F270
• 字数: 1830字
• 语种: 中文

摘要

我国经过几千年的文明发展,为社会生产和民族发展起到了重要的推动作用,而且对我国的企业人力资源管理产生了极大的影响.在企业人力资源管理中,传统文化思想能够作为重要的精神支柱.但是在企业人力资源管理中,也要摒除一些不利的传统文化思想.基于此,文章对企业人力资源管理中传统文化思想的作用进行了分析,并提出了人力资源管理工作中的传统文化思想渗透策略,以供参考.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	黄蕾		1	0	0.0	0.0