考虑人力资源柔性的关键链资源缓冲设置

• 作者: 廖再毅 王兴霞 黄建文 黄敏
• 来源期刊: 土木工程与管理学报
• 学科: 工学
• 关键词: 关键链 人力资源柔性 资源缓冲 完工概率
• 年，卷（期）: 2019,（4）
• 页码范围: 47-53
• 页数: 7页
• 分类号: F224|TU721
• 字数: 5868字
• 语种: 中文

摘要

综合考虑建设工程施工过程中人力资源技能多样性,使得资源约束具有柔性,运用柔性理论,提出了一种将资源缓冲进行量化的关键链资源缓冲设置方法.首先,通过资源–技能示意图展示人力资源具备多技能的特性;其次,利用资源–能力矩阵描述施工中人力资源的柔性,并提出人力资源柔性的度量方法;基于此,考虑资源紧张度对资源缓冲的影响,计算人力资源柔性约束下资源缓冲区大小;最后进行完工概率分析.验证表明:考虑人力资源柔性后可以提高资源利用率、缩短项目工期,同时提高项目按时完工的概率.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	黄建文	三峡大学水利与环境学院	37	204	8.0	13.0
2	黄敏	三峡大学水利与环境学院	12	23	2.0	4.0
3	王兴霞	三峡大学水利与环境学院	16	48	4.0	5.0