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摘要:
校企混编教师团队本质可以理解为是一种基于某种利益纽带而形成的稳定的“双师”结构教师团体,是“产教融合”的实践者.平衡校企双方的利益是团队建设发展的关键问题.文章先阐释产教融合背景下校企混编教师团队建设的本质及意义,再从利益分析的视角探究团队建设存在的困难进而提出建设策略.
内容分析
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文献信息
篇名 产教融合背景下的校企混编教师团队建设
来源期刊 河北职业教育 学科
关键词 产教融合 校企混编教师团队 双师
年,卷(期) 2019,(1) 所属期刊栏目 教育教学研究
研究方向 页码范围 64-67
页数 4页 分类号
字数 6080字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-8963.2019.01.017
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 钟斌 5 7 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
产教融合
校企混编教师团队
双师
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
河北职业教育
双月刊
2096-3343
13-1423/G4
大16开
河北省廊坊市
18-264
1995
chi
出版文献量(篇)
11103
总下载数(次)
5
总被引数(次)
24164
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