基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
随着经济全球化的不断深入和发展,社会中的各行各业都面临着日益激烈的市场竞争,建筑行业也不例外。企业 之间的竞争,归根结底就是人才的竞争,想要有效提高核心竞争力,就要重视行业中的人力资源管理工作,充分做到与时俱进, 不断创新管理理念和管理模式,从而促进企业稳定发展,因此,本文针对经济全球化背景下建筑行业人力资源管理创新思考 进行分析,希望通过本文的阐述能够为相关人士提供参考和借鉴。
推荐文章
经济全球化环境下企业国际人力资源管理研究
经济全球化
国际人力资源
人力资源管理
浅谈现代建筑施工企业人力资源管理
建筑施工
人力资源管理
优化
关于建筑施工企业人力资源管理的思考
建筑施工企业
人力资源
管理
基于全球经济背景下的人力资源管理
挑战
发展趋势
管理模式探讨
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 基于经济全球化背景下建筑行业人力 资源管理创新思考浅谈
来源期刊 中国战略新兴产业(理论版) 学科 经济
关键词 经济全球化 建筑行业 人力资源 管理 创新
年,卷(期) 2019,(16) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 0055-0055
页数 1页 分类号 F
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周玉淑 5 18 2.0 4.0
2 吴颖利(通讯作者) 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2019(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
经济全球化
建筑行业
人力资源
管理
创新
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国战略新兴产业:理论版
半月刊
2095-6657
10-1156/F
北京市西城区广安门内大街315号信息大厦
出版文献量(篇)
5644
总下载数(次)
82
总被引数(次)
0
论文1v1指导