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摘要:
中职学生往往存在学习成绩不理想,纪律不严等问题。其实大多数中职生还是有认真学习的态度的,并且相对于普通的高中生来说,动手能力和实践能力也比较强。中职生正处于人生观和价值观形成的关键阶段,中职班主任需要采用赏识教育的方法,来更好地激发中职生的潜力,让中职生对待学习的积极性更高,对自己更加有信心。文章对赏识教育在中职班主任工作中的运用进行了研究,分析了赏识教育在中职班主任工作中的运用现状。
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文献信息
篇名 赏识教育在中职班主任工作中的作用
来源期刊 年轻人 学科
关键词 赏识教育 中职班主任 教育渗透
年,卷(期) 2019,(39) 所属期刊栏目 青年视野
研究方向 页码范围 237
页数 1页 分类号 G715.1
字数 语种 中文
DOI 10.12214/j.1672-3872.2019.39.213
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研究主题发展历程
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赏识教育
中职班主任
教育渗透
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期刊影响力
年轻人
周刊
1003-9147
43-1181/C
长沙市湘府西路1号
42-269
1981
chi
出版文献量(篇)
11935
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