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摘要:
目的:提升新入职护士的同理心,使其在服务理念上尽快成为一个合格护士。方法:在传统岗前培训模式基础上,增加住院48小时体验患者感受的项目,体验前后填写Jefferson同理心测量量表。结果:根据Jefferson同理心测量量表体验前后得分高低进行对照,从观点选择、情感选择、换位思考三个维度分析和讨论同理心的提升问题。结论:住院48小时的患者体验项目,能有效提高新入职护士的同理心,对新护士尽快改变服务理念与工作态度,提升患者满意度,做一个合格护士具有重要意义。
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文献信息
篇名 提升新护士同理心的应用研究
来源期刊 护理学 学科 医学
关键词 新入职护士 岗前培训 同理心 临床应用
年,卷(期) 2020,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 109-113
页数 5页 分类号 R47
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王晶晶 16 16 2.0 3.0
2 陈晰敏 5 8 2.0 2.0
3 李丽 8 4 1.0 2.0
4 郭冬梅 6 22 4.0 4.0
5 李玉媛 3 0 0.0 0.0
6 刘英敏 1 0 0.0 0.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
新入职护士
岗前培训
同理心
临床应用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
护理学
双月刊
2168-5657
武汉市江夏区汤逊湖北路38号光谷总部空间
出版文献量(篇)
317
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