浅谈绩效考核在现代企业人力资源管理中的作用

• 作者: 刘亚玲 张淑霞 张素倩
• 来源期刊: 新晋商
• 学科: 经济
• 关键词: 绩效考核 现代企业 人力资源管理
• 年，卷（期）: 2020,（5）
• 所属期刊栏目: 企业聚焦
• 页码范围: 155-156
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92
• 语种: 中文
• DOI: 10.12222/j.1674-6716.2020.05.091

摘要

现代化的企业发展过程中，对于企业的管理水平提出了更高的要求。其中，人力资源管理是现代企业管理中非常重要的一个组成部分，关系着整个企业的人力资源配置和优化。合理、有效的人力资源管理可以使企业的生产经营更高效，可以实现企业的经济效益最大化。论文从加强企业绩效考核出发，不断优化绩效考核管理体系，进行科学的人力资源配置和管理，优化企业管理模式等这方面，进行了分析和论证，指出了绩效考核在现代企业人力资源管理中所发挥的作用。