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摘要:
科学正确的人力资源规划是一个企业能够健康稳健发展的重要保障,是一种战略性发展规划,本文分析了企业人力资源规划的主要含义,通过对企业人力资源规划现状的剖析,提出对企业发展有利的人力资源规划策略.
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文献信息
篇名 企业人力资源规划现状与制定对策措施分析
来源期刊 中国民商 学科
关键词 人力资源 现状 规划 策略
年,卷(期) 2020,(4) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 199
页数 1页 分类号
字数 2074字 语种 中文
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中国民商
月刊
2095-5286
10-1099/F
16开
北京市朝阳区东风南路上东十号1-1-3B
82-892
2013
chi
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