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摘要:
近年来,随着企业大批量引进高校应届毕业生,青年员工人数迅速上升,已成为企业发展的主力军.青年员工素质的高低,直接关系到企业未来的生存及发展.如何快速提升青年员工素养,使之成长成才,以适应企业不断发展需求,成为当前企业面临的一项重要课题.企业的发展离不开人才基础,特别是青年人才,加强青年员工成长成才机制构建,是企业持续稳定发展的重要保障.
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成长
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教育培训
需求调研
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 让青年员工与企业共成长
来源期刊 国际援助 学科
关键词 企业发展 员工 共成长
年,卷(期) 2020,(8) 所属期刊栏目 企业与管理
研究方向 页码范围 85
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12268/j.issn.2095-7181.2020.08.065
五维指标
传播情况
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引文网络
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参考文献  (0)
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2020(0)
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研究主题发展历程
节点文献
企业发展
员工
共成长
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
国际援助
旬刊
2095-7181
10-1152/D
16开
北京市西城区赵登禹路8号
82-797
2014
chi
出版文献量(篇)
2874
总下载数(次)
153
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1
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