培育国有企业“三有”青年实践研究

• 作者: 王力沛
• 来源期刊: 智库时代
• 关键词: 调研 青年群体 “三有青年”思想
• 年，卷（期）: 2020,（42）
• 所属期刊栏目: 智言智语
• 页码范围: 20-21
• 页数: 2页
• 分类号: G641
• 语种: 中文

摘要

青年职工成长成才是企业职工培育的重要内容，也是增强企业自身活力的现实要求，通过对偏远地区国有企业生产一线青年群体的调研，可以明晰其存在的现实与心理问题。习近平“三有”青年思想作为对马克思主义青年观的继承与发展，是新时代中国共产党青年思想政治教育的理论指导。以“三有”青年思想为指导培育青年，一方面，有利于加强企业青年职工思想政治教育工作，使企业成为青年思想政治教育的重要载体的同时，提升企业自身发展活力；另一方面，有利于企业在作为经济主体的同时，发挥其青年思想政治教育主体的作用，为经济社会发展提供动力支持。