对“双高计划”背景下高职院校中层干部教育培训工作的思考

• 作者: 金旋
• 来源期刊: 智库时代
• 关键词: 双高计划 高职院校 中层干部 教育培训工作
• 年，卷（期）: 2020,（47）
• 所属期刊栏目: 智谋方略
• 页码范围: 115-116
• 页数: 2页
• 分类号: G717
• 语种: 中文

摘要

首批中国特色高水平高等职业学校和专业建设计划的实施已处在中期攻坚阶段，在实施过程中对高职院校中层干部的政治素养、治理能力和专业素养都提出了更高的要求，对“双高计划”高职院校中层干部高质量的继续教育培训工作也显得尤为重要。但目前高职院校中层干部教育培训工作中普遍存在培训内容针对性不强、时效性不够，培训过程积极性不高、约束性不强，培训结果运行性不强，激励性不足等问题。因此，“双高计划”高职院校需要通过推进中层干部教育培训精准化发展，优化中层干部教育培训课程体系，完善中层干部教育培训激励考核机制，进一步提升高职