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人力资源管理环境分析——以河北省承德市为例
人力资源管理环境分析——以河北省承德市为例
作者:
刘鑫颖
刘鹏飞
张嘉莉
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
承德市
人力资源管理环境
政府政策
摘要:
在现代社会中,人力资源管理占据举足轻重的地位,因此要注重充分发挥人力资源管理工作在提高工作效率及质量的重要作用,以最优配置为相关问题提出解决方案.在京津冀协同发展的当下,承德市积极发挥自身优势,充分担负在京津冀发展中的责任,人力资源是重要的一环.本文将对承德市的人力资源环境因素进行统筹考量,并对近年来承德市政府关于人力资源的政策进行战略性分析.
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文献信息
篇名
人力资源管理环境分析——以河北省承德市为例
来源期刊
越野世界
学科
关键词
承德市
人力资源管理环境
政府政策
年,卷(期)
2021,(1)
所属期刊栏目
社科综合
研究方向
页码范围
237
页数
1页
分类号
F24
字数
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1674-0378.2021.01.220
五维指标
传播情况
被引次数趋势
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参考文献
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2021(0)
参考文献(0)
二级参考文献(0)
引证文献(0)
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研究主题发展历程
节点文献
承德市
人力资源管理环境
政府政策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
越野世界
主办单位:
中国体育报业总社有限公司
出版周期:
月刊
ISSN:
1674-0378
CN:
11-5616/G8
开本:
出版地:
北京市东城区体育路8号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
2606
总下载数(次)
0
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