专业核心能力训练在眼科门诊低年资护士培训中的应用

• 作者: 李娟
• 来源期刊: 国际护理学杂志
• 关键词: 专业核心能力训练 专业核心能力 护理质量
• 年，卷（期）: 2021,（17）
• 所属期刊栏目: 教学·培训
• 页码范围: 3097-3100
• 页数: 4页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3760/cma.j.cn221370-20200612-00879

摘要

目的:探究专业核心能力训练在眼科门诊低年资护士培训中的应用效果。方法:选取2018年7月至2019年12月在山东省鲁南眼科医院眼科门诊从事护理工作的26名护理人员，将护理人员随机分为常规组及研究组，对常规组护理人员行眼科门诊常规培训，对研究组护理人员行专业核心能力训练，比较两组低年资护士培训前后专业核心能力及护理质量。结果:培训前，两组低年资护士各维度核心能力及护理质量比较差异均无统计学意义( P>0.05)，培训后，研究组低年资护士核心能力总分、护理质量评分均显著高于常规组，差异有统计学意义( P<0.05)。 结论:对眼科门诊低年资护士实施专业核心能力训练，能够有效提高护理人员专业核心能力及护理质量。