现代国企研究期刊
出版文献量(篇)
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现代国企研究

Modern SOE Research

《现代国企研究》是由中国兵器工业集团有限公司主管、中国兵器工业集团人才研究中心主办刊物。
主办单位:
中国兵器工业集团人才研究中心
ISSN:
2095-0322
CN:
11-5992/F
出版周期:
月刊
邮编:
100070
地址:
北京市丰台区南四环西路188号三区26号
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  • 作者: 本刊编辑部
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  1-1
    摘要: 【正】近来,互联网热潮似乎正以不可逆转之势"扫荡一切",尤其是去年下半年以来,企业界更是进入一种"全面焦虑",谁不沾网好像就要"出局"。如果要把互联网时代作为一种混沌状态,这就意味着它一定是...
  • 作者: 厉以宁
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  4-7
    摘要: 【正】我们在谈到制度红利的时候,通常会把目光集中在计划经济体制还是市场经济体制,走过去的速度型的发展方式,还是走效益型发展方式等等。这也当然多次在改革中会产生新代替旧,于是就会产生红利。但是...
  • 作者: 严学锋
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  8-13
    摘要: 【正】引入以外部董事为主的规范董事会,是中央企业完善治理的革命性一步,需要包括外部董事在内的全体董事忠实勤勉履职,这其中董事长无疑是重要角色。据公司法,董事长是董事会的召集人、主持董事会会议...
  • 作者:
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  14-14
    摘要: 【正】日前,IBM发布了一份《2013年全球高管调研报告》。报告针对全球知名企业首席高管们如何看待世界、他们深思熟虑的事情以及如何为未来做准备等问题做出阐述。其中三个重要主题浮出水面,它们分...
  • 作者:
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  15-15
    摘要: 【正】过去十年,众多知名企业接连倒闭——安然、世通、雷曼兄弟等,这使得公司在管理方面的调整需求日益突出。因此,每年,各大公司都会在激励薪酬、总监工资、审计费用、内部审计师以及满足立法机关和市...
  • 作者:
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  16-16
    摘要: 【正】"要衡量训练效果实在太难了。"或者,"学员完成训练之后,我们根本没有管道可以评估他们的学习成果。"管理顾问柯帕翠克夫妇(James and Wendy Kirkpatrick)表示,这...
  • 作者: 郭小言
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  17-17
    摘要: 【正】很多大公司意识到了如果忽略局部创新,可能最终导致有朝一日整个产业格局遭到颠覆的危险,所以它们当中有一些开始设立专职的创新部门或者开展专门的创新项目。但这些专门项目很多时候却并没有发生很...
  • 作者:
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  18-18
    摘要: 【正】任何谈判都包含了两个部分,一部分是事物(从"我应该多久陪你回去看父母一次?",到"那我们就以这个金额成交"),另一部分是人(从你五岁的儿子,到生意伙伴)。一直以来,谈判技巧训练都把重点...
  • 作者:
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  19-19
    摘要: 【正】每到福特、宝洁、思科等知名企业的首席执行官(CEO)继任时,谣言和猜测总是比比皆是。"那是因为继任计划的流程不透明,而且它可能比你想象的杂乱无章得多",斯坦福大学商学院教师大卫·拉克尔...
  • 作者:
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  20-20
    摘要: 【正】为了不伤了工作场所的和谐,或是不让人觉得你是难搞的主管,很多主管尽量维持现状,就算对事情有不同的看法,也往往三缄其口。这种明哲保身、不质疑现状的作风固然比较轻松,但也阻碍了沟通,扼杀了...
  • 作者: 刘石
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  21-25
    摘要: 【正】这里有一些让人警醒的数据。在2011年,美国土地上建立了超过四十万家新的商业实体,但是其中34%的公司已经破产。如今,两年过去了,只有不到一半的企业还在运作。到2018年大约只有30%...
  • 作者: 本刊编辑部
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  26-45
    摘要: 从去年年底开始,很多人议论的话题变成了"你有没有互联网思维",很多公司的年会主题也变成了"让我们高举互联网思维的旗帜……",网上也出现了很多的文章或赞扬或排斥,一时间热闹非凡。但是,什么是互...
  • 作者: 王诗桪 邵洪波
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  46-51
    摘要: 【正】处于不同阶段的企业具有不同的需求,也就具有不同的价值选择;基本价值选择的组合也可能演化出更多的价值选择;企业的资源不同,也就意味着价值实现的不同。这些都阐明了商业模式是极为多样的。企业...
  • 作者: 张纪东
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  52-55
    摘要: 【正】"要管控还是要效率"是个真命题吗?"管控"和"效率"真的是一对不可调和的矛盾吗?对于企业来说,营利是企业最本质的特征和目标,而营利最直接、最根本的途径首先是经营活动的效率性。因为从根源...
  • 作者: 李品伟
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  56-61
    摘要: 【正】虽然计划部门会依据市场预测提前按年、月来估算所需资源,但由于市场需求的快速多变,很多销售订单往往提前在要求生产前三天甚至一天才下达,这对员工数量、岗位和技能的准确配置要求就非常高。某家...
  • 作者: 文涛
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  62-66
    摘要: 【正】2010年,几乎是中国钢铁行业最后一个春天。中钢协的统计显示,这一年77户纳入统计的钢企利润总和超过850亿元,比2009年大幅攀升。尽管受制于不断攀升的铁矿石价格,利润率仅为2.91...
  • 作者: 季双容
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  67-71
    摘要: 【正】2013年前三季度,中联重科股份有限公司营业收入288.9亿元、净利润37.9亿元,盈利居上市的中国工程机械企业第一。中联重科成立20年来,年均复合增长率超过65%,为全球增长最为迅速...
  • 作者: 肖建
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  72-75
    摘要: 【正】在社会经济结构转型、国有企业经济增长方式转变以及人们认识不断深化的背景下,目前的改革已经进入到体制改革的深水区,社会矛盾逐步显现,社会结构日益复杂,人们的利益诉求日益多元化。国有企业作...
  • 作者:
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  76-83
    摘要: 【正】责任就是方向,责任就是力量,责任就是担当。2003年以来的十年,是中国汽车行业快速发展的十年,是东风日产乘用车公司(以下简称东风日产)茁壮成长的十年。东风日产党委始终牢记党的使命和责任...
  • 作者: 孙正聿
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  84-87
    摘要: 古往今来,无数智慧的头脑都在追问人的本性,探索人的本质,寻求人生的意义与价值。每个正常的普通人也总是以"像不像人"、"够不够人"乃至"是不是人"来反躬自问和品评他人。然而,究竟什么是"人"?...
  • 作者: 叶雷
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  88-91
    摘要: 【正】从逻辑上说,要定义一个概念是什么,最好先定义它不是什么。目前的困境恰恰在于,论证"互联网思维"是什么相对容易,但论证它不是什么却很难。过去,言必称希腊,安慰自己"罗马不是一天建成的";...
  • 作者: 周新民
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  92-96
    摘要: 【正】在你成为领导者之前,成功就是做使自己成长的事;在你成为领导者之后,成功就是做使他人成长的事。如何培养塑造持续创新力?领导者提高持续创新力,最重要的是要着力提高"创造力、应变力、学习力"...
  • 作者: 本刊编辑部
    刊名: 现代国企研究
    发表期刊: 2014年4期
    页码:  97-97
    摘要: 【正】作为一份关于国有企业的管理评论刊物,创刊仅三年多的《现代国企研究》还不够成熟。但是,与我们一样,众多热心的作者、读者都对这份杂志的生命力寄予厚望。这种潜在的、旺盛的生命力,绝非仅仅基于...

现代国企研究基本信息

刊名 现代国企研究 主编 李翔;于亚卓(执行)
曾用名
主办单位 中国兵器工业集团人才研究中心  主管单位 中国兵器工业集团有限公司
出版周期 月刊 语种
chi
ISSN 2095-0322 CN 11-5992/F
邮编 100070 电子邮箱 xdgqyj@163.com
电话 010-569930 网址
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