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【正】 逐层选拔培训模式美国柏克德公司是规模很大、从事基本建设工程的一家大公司,仅职员就有3万多人,公司层层设有训练机构,并在总公司设立了一个规模很大的“管理人员训练中心”。首先,他们从2万管理人员和工程师中,选择5千人作为基层领
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文献信息
篇名 世界流行的企业培训模式(四)
来源期刊 武汉市教育科学研究院学报 学科 教育
关键词 培训模式 管理人员 建设工程 大公司 训练中心 公司设立 选拔 现代企业 工程师 流行
年,卷(期) 1996,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 41-41
页数 1页 分类号 G4
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研究主题发展历程
节点文献
培训模式
管理人员
建设工程
大公司
训练中心
公司设立
选拔
现代企业
工程师
流行
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
武汉市教育科学研究院学报
月刊
16开
1981
chi
出版文献量(篇)
4357
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2
总被引数(次)
1788
论文1v1指导