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摘要:
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我国石油企业战略人力资源管理国际化分析
国际石油公司
战略人力资源管理
国际化
人力资源战略与企业发展战略
企业发展战略
人力资源战略
高素质人才
专业技术人才
企业竞争
核心资源
行动方案
企业战略
浅议人力资源管理与企业战略的契合研究
人力资源管理
企业战略
资源配置
管理目标
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 人力资源与经营战略国际研讨会述评
来源期刊 国际学术动态 学科 经济
关键词 企业 人力资源与经营战略国际研讨会 人力资源管理
年,卷(期) 2001,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 1-3
页数 3页 分类号 F272.92
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王重鸣 浙江大学管理学院人力资源与战略发展研究中心 226 10333 47.0 96.0
2 杜红 浙江大学管理学院人力资源与战略发展研究中心 19 586 8.0 19.0
传播情况
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2001(0)
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研究主题发展历程
节点文献
企业
人力资源与经营战略国际研讨会
人力资源管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
国际学术动态
双月刊
大16开
武汉市华中科技大学图书馆
1983
chi
出版文献量(篇)
5523
总下载数(次)
22
总被引数(次)
2807
论文1v1指导