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摘要:
如何既留人又留心,让员工爱企如家,乐观敬业?目前发达国家纷纷掀起以情感交流为主要内容的"软管理". 对待员工视如子女 日本三多利公司的董事长岛井信治郎,被部下称为"多桑父亲".因为他在工作上对属下要求非常严格,而在生活上却对部下呵护备至.
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文献信息
篇名 留住员工的心
来源期刊 财会月刊(C财富) 学科
关键词
年,卷(期) 2001,(3) 所属期刊栏目 人才视点
研究方向 页码范围 34-35
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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