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摘要:
随着油藏经营管理组织结构的扁平化、网络化、数据信息共享普遍化的逐步深入,组建一支具有活力的多专业学科团组是油藏经营人力资源管理的基本模式和实现地质-工程-经济评价协同化管理的精髓.成功的油藏经营管理取决于团组成员间的不断交流和交互作用.对协同化工作团组的管理及经济价值进行了讨论,提出了团组工作分析评价模式.
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文献信息
篇名 油藏经营人力资源管理
来源期刊 西南石油学院学报 学科 工学
关键词 油藏经营管理 多学科协作团组 工作分析
年,卷(期) 2002,(1) 所属期刊栏目 油藏经营管理
研究方向 页码范围 5-7
页数 3页 分类号 TE32|F407.22
字数 2517字 语种 中文
DOI 10.3863/j.issn.1674-5086.2002.01.002
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杜志敏 95 1341 20.0 31.0
2 王仲林 4 64 4.0 4.0
3 杨凯雷 3 38 3.0 3.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
油藏经营管理
多学科协作团组
工作分析
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
西南石油大学学报(自然科学版)
双月刊
1674-5086
51-1718/TE
大16开
四川省成都市新都区
1960
chi
出版文献量(篇)
3827
总下载数(次)
4
总被引数(次)
42379
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