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IT企业技术人才职业生涯发展体系的研究
IT企业技术人才职业生涯发展体系的研究
作者:
阮爱君
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
IT企业
职业生涯发展
摘要:
职业生涯发展体系是IT企业人力资源管于员工和企业共同发展的职业生涯发展体系的总体框架,并结合我国IT企业的实际情况对各因素进行具体分析.
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文献信息
篇名
IT企业技术人才职业生涯发展体系的研究
来源期刊
科技管理研究
学科
经济
关键词
IT企业
职业生涯发展
年,卷(期)
2003,(1)
所属期刊栏目
科技人才
研究方向
页码范围
53-55
页数
3页
分类号
F272.92
字数
3683字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1000-7695.2003.01.015
五维指标
传播情况
被引次数趋势
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研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技管理研究
主办单位:
广东省科学学与科技管理研究会
出版周期:
半月刊
ISSN:
1000-7695
CN:
44-1223/G3
开本:
16开
出版地:
广州市连新路171号广东国际科技中心三楼307室
邮发代号:
创刊时间:
1981
语种:
chi
出版文献量(篇)
19710
总下载数(次)
46
总被引数(次)
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