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摘要:
一般来讲.企业文化是指企业的理念,或者说是价值观和行为准则,以及在此基础上所表现出来的风格。通俗地说是对企业的看法及企业做事的方式,是一个企业团队在经营过程中体现出来的一种整体文化倾向,我们可以从四个层面对企业文化进行理解=首先是表层的即物质上的.这也是最可变的部分.其次是浅层的.即行为文化:第三层是中层文化即制度文化;最后是深层文化,即精抻文化,这是精髓部分,也是变化最小的部丹.现代企业的核心竞争力,技术创
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文献信息
篇名 企业文化与企业用人
来源期刊 中国大学生就业 学科 教育
关键词 企业文化 用人理念 核心竞争力 核心价值观 职业生涯规划 高校 毕业生 就业指导
年,卷(期) 2004,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 41-43
页数 3页 分类号 G647
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研究主题发展历程
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企业文化
用人理念
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中国大学生就业
半月刊
1009-0576
11-4028/D
大16开
北京市西城区西直门外大街18号金茂大厦C
82-631
1999
chi
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