新时期人力资源管理要有新思路

• 作者: 程新文
• 来源期刊: 新疆职业大学学报
• 学科: 经济
• 关键词: 新时期 人力资源管理 职能拓展 创新
• 年，卷（期）: 2005,（2）
• 页码范围: 20-22
• 页数: 3页
• 分类号: F272.92
• 字数: 3958字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-9549.2005.02.008

摘要

在知识经济时代,人力资源管理是非常重要的,人力资源管理应该能够成为一种帮助组织实现战略的联合力量,人力资源管理必须进行思想、组织、方法、手段的创新,要通过人力的招聘、培育、使用和发展,满足组织需要,并通过建立制度,实现人力资源管理策略.