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避免新员工培训中人力资源的风险
避免新员工培训中人力资源的风险
作者:
陈方
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
人力资源部
员工培训
风险
民营医药企业
新产品上市
员工手册
摘要:
风险的种子 肖某是一家民营医药企业的总经理,最近由于新产品上市,在全国各地“招兵买马”,一共招聘760名刚毕业的大学生。为了使这些新员工尽快适应新工作,肖某要求人力资源部对这些新员工进行了一天的新员工培训,主要是“任务与要求”、“权利与义务”等内容,培训结束后还发给每人一本员工手册。
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文献信息
篇名
避免新员工培训中人力资源的风险
来源期刊
企业文化
学科
经济
关键词
人力资源部
员工培训
风险
民营医药企业
新产品上市
员工手册
年,卷(期)
2006,(6)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
86-87
页数
2页
分类号
F272.92
字数
语种
DOI
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风险
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研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
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相关学者/机构
期刊影响力
企业文化
主办单位:
出版周期:
月刊
ISSN:
1003-5400
CN:
23-1305/G2
开本:
大16开
出版地:
北京市朝阳区金台西路呼家楼北里甲11号
邮发代号:
80-440
创刊时间:
1989
语种:
chi
出版文献量(篇)
11029
总下载数(次)
15
总被引数(次)
2597
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