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摘要:
录用考试是公务员制度的重要组成部分。公务员录用考试制度实行近十年来,对于建立健全公平竞争和公开监督的用人机制,加强公务员队伍建设,推进社会主义民主发挥了积极的推动作用,在社会上产生了良好反响。作为一项社会关注度极高的热点工作,公务员录用考试的科学合理、公平公正显得至关重要。求真务实,勇于创新,不断完善公务员录用考试制度,是我们各级人事考试主管部门亟需研究解决的重要课题。
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文献信息
篇名 对公务员录用考试若干问题初探
来源期刊 浙江人事 学科 政治法律
关键词 公务员录用考试 社会主义民主 公务员队伍建设 考试制度 公务员制度 用人机制 公开监督 公平竞争
年,卷(期) 2006,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 16-17
页数 2页 分类号 D630.3
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1 王新龙 3 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
公务员录用考试
社会主义民主
公务员队伍建设
考试制度
公务员制度
用人机制
公开监督
公平竞争
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人力资源社会保障(浙江)
月刊
杭州市保俶路32号3号楼
出版文献量(篇)
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