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招聘回流员工有章可循
招聘回流员工有章可循
作者:
钟孟光
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
员工
回流
招聘
部门主管
珠宝品牌
发展空间
跨国
加盟
集团
高薪
摘要:
埃里克(Eric)在跨国珠宝品牌TESIRO通灵担任部门主管。2006年2月初,香港H集团邀其加盟,并许诺给他高薪和宽广的发展空间。踌躇满志的埃里克没有仔细思索,不顾公司的挽留,匆忙办理了离职手续。
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篇名
招聘回流员工有章可循
来源期刊
财经文摘
学科
经济
关键词
员工
回流
招聘
部门主管
珠宝品牌
发展空间
跨国
加盟
集团
高薪
年,卷(期)
2006,(7)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
86-87
页数
2页
分类号
F272.92
字数
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2006(0)
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员工
回流
招聘
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出版周期:
月刊
ISSN:
1726-9040
CN:
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北京亚运村北苑路180号加利大厦A座50
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