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学会“经营”员工
学会“经营”员工
作者:
侯兵
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
经营观念
员工管理
学会
软件资源
企业发展
人员管理
优势资源
物质性
摘要:
传统餐饮经营观念认为,企业的核心资源就是独特技艺.独特原料和特色菜品.事实上这些物质性的核心资源其独特性并不能维持多久。而对企业发展事关重要的软件资源。包括人员管理.营销推广等。却是不可替代的优势资源。其中员工管理更是企业容易忽视的问题。
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学会“经营”员工
来源期刊
餐饮世界
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经济
关键词
经营观念
员工管理
学会
软件资源
企业发展
人员管理
优势资源
物质性
年,卷(期)
2007,(5)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
24-25
页数
2页
分类号
F832.33
字数
语种
DOI
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餐饮世界
主办单位:
世界中餐业联合会
出版周期:
月刊
ISSN:
1671-2447
CN:
11-4694/G0
开本:
16开
出版地:
北京市西城区复兴门内大街45号
邮发代号:
52-283
创刊时间:
2001
语种:
chi
出版文献量(篇)
8769
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32
总被引数(次)
196
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