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医院人力资源管理研究
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摘要：
医院要在医疗市场竞争日趋激烈中取胜,就必须加强人力资源管理,各医院管理中要坚持和贯彻"以人为本",建立公开公平择优的选人制度和激励机制,使"人"与"工作"和谐地融合起来,实现医院和员工"双赢",达到利益最大化.
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期刊影响力
中国现代医生
主办单位：
中国医学科学院
出版周期：
旬刊
ISSN：
1673-9701
CN：
11-5603/R
开本：
大16开
出版地：
北京市朝阳区东四环中路78号楼（大成国际中心B座）708-3室
邮发代号：
80-611
创刊时间：
2007
语种：
chi
出版文献量（篇）
34652
总下载数（次）
12
总被引数（次）
156118
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