基于存续路径的组织同一性动态特征研究

• 作者: 刘善堂 刘洪 刘芳 王成城
• 来源期刊: 现代管理科学
• 学科: 经济
• 关键词: 组织同一性 隐喻 边界动态性 叠合性 存续路径
• 年，卷（期）: 2008,（6）
• 所属期刊栏目: 名家观察
• 页码范围: 6-7,10
• 页数: 3页
• 分类号: F2
• 字数: 3983字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-368X.2008.06.002

摘要

组织同一性(Organizational Identity)的动态特征作为捕捉和解释组织生命符号性特征和观念性特征变动的工具,引发了众多学者对其进行广泛的研究.文章以对这种动态特征的整体把握为出发点,在总结已有研究的基础上,用隐喻的方式提出了组织同一性存续路径,并指出了界定不同存续路径的关键要素,然后结合企业案例分析了不同的存续路径的动态特征.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘洪	南京大学商学院	169	3948	33.0	57.0
2	刘芳	安徽工业大学管理学院工商管理系	62	340	9.0	17.0
3	刘善堂	南京大学商学院	10	112	6.0	10.0
4	王成城	南京大学商学院	6	49	4.0	6.0