胜任素质模型在企业运用中的问题与对策研究

• 作者: 崔祥民
• 来源期刊: 武汉工程大学学报
• 学科: 经济
• 关键词: 胜任素质模型 问题 对策
• 年，卷（期）: 2008,（6）
• 所属期刊栏目: 企业竞争力研究专栏
• 页码范围: 7-10
• 页数: 4页
• 分类号: F272.91
• 字数: 4415字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-2869.2008.06.003

摘要

胜任素质模型是当前人力资源管理的热点问题,但在我国企业的应用效果却不理想.文章从认知、行为、结果三个层面分析了胜任素质模型在我国企业运用中出现的问题,并给出了相应的对策.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	崔祥民	江苏科技大学人文社科学院	50	212	8.0	12.0