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摘要:
虚拟科研团队过程是实现知识创新的有效模式.而知识创新又是以知识交流为基础的.从知识链的构成要素,对影响知识交流和创新的一些主要因素进行了分析,对虚拟科研团队中知识转移的四阶段模式和知识创新过程作了相关性研究,得出虚拟科研团队过程的知识创新是螺旋上升过程,最终形成虚拟科研团队的核心能力.
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文献信息
篇名 虚拟科研团队过程的知识创新研究
来源期刊 职业时空(下半月版) 学科 经济
关键词 虚拟科研团队 过程 知识创新
年,卷(期) 2008,(11) 所属期刊栏目 课题项目专栏
研究方向 页码范围 163-164
页数 2页 分类号 F2
字数 6167字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-8963.2008.11.155
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 马超 淮海工学院科技产业处 20 53 5.0 7.0
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研究主题发展历程
节点文献
虚拟科研团队
过程
知识创新
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
河北职业教育
双月刊
2096-3343
13-1423/G4
大16开
河北省廊坊市
18-264
1995
chi
出版文献量(篇)
11103
总下载数(次)
5
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24164
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