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摘要:
本文针对酒店激励理论对实习生管理的现状,对酒店实习生满意度进行分析,以求酒店能够通过对实习生进行有效的激励,充分发挥实习生的积极作用,对实习生进行充分的开发与管理,从而使整个酒店的激励制度对实习生起到促进作用。
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文献信息
篇名 激励理论在酒店实习生管理中的应用研究
来源期刊 赤峰学院学报:汉文哲学社会科学版 学科 经济
关键词 激励理论 酒店 实习生管理 应用
年,卷(期) 2008,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 149-150
页数 2页 分类号 F719
字数 语种
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1 吴通永 5 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
激励理论
酒店
实习生管理
应用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
赤峰学院学报(汉文哲学社会科学版)
月刊
1673-2596
15-1341/C
16开
内蒙古赤峰市红山区迎宾路1号
16-158
1980
chi
出版文献量(篇)
16153
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15
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