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摘要:
根据管理实践企业要从以下几个方面选择合适的员工。1.做什么就要会什么。针对员工的基本技能而言,任何一个企业在进行人才招聘和人员配置的时候,首先考虑的因素就是员工的专业技能问题。员工的基本专业技能包括两个方面,一是具备相关的知识;二是具备
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文献信息
篇名 企业如何选择合适的员工?
来源期刊 功能材料信息 学科 经济
关键词 员工 企业稳定 职业特征 合适 职业道德 选择 行业 基本专业技能 实际操作能力 管理实践
年,卷(期) gnclxx_2008,(Z1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 77-77
页数 1页 分类号 F272.92
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员工
企业稳定
职业特征
合适
职业道德
选择
行业
基本专业技能
实际操作能力
管理实践
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
功能材料信息
双月刊
32开
重庆市北碚区蔡家岗镇嘉德大道8号
2004
chi
出版文献量(篇)
7130
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19
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