浅析激励机制在人力资源管理中的作用

• 作者: 杨晓燕
• 来源期刊: 黑龙江科技信息
• 学科: 经济
• 关键词: 激励机制 人力资源管理 作用
• 年，卷（期）: 2008,（21）
• 所属期刊栏目: 改革与探讨
• 页码范围: 91
• 页数: 1页
• 分类号: F2
• 字数: 137字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-1328.2008.21.093

摘要

激励是人力资源开发的重要手段,它表现为对人的需求欲望予以适当满足或限制,而实质是人在追求某种既定目标时的愿意程度.激励在鼓舞员工士气、提高员工素质、增强组织凝聚力等方面起着十分重要的作用.