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摘要:
随着社会主义市场经济的发展和深入,人力资源管理正在逐渐代替传统的人事管理,但相对于企业而言,高校进入市场经济较晚,人力资源开发与管理相对滞后,在现今高校人力资源管理中难免存在各种问题,本文将就其中一些主要问题进行思考并提出相应的对策.
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文献信息
篇名 浅议高校人力资源管理中的主要问题及相应对策
来源期刊 现代商业 学科 经济
关键词 高校 人力资源管理 问题 对策
年,卷(期) 2008,(11) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 148
页数 1页 分类号 F2
字数 1755字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-5889.2008.11.099
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期刊影响力
现代商业
旬刊
1673-5889
11-5392/F
16开
北京市
80-522
2006
chi
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64559
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