系统思考 科学量化 整合应用 着力打造水电企业全面绩效管理体系

• 作者: 周业荣 胡应春 郝立宏
• 来源期刊: 水电站机电技术
• 学科: 工学
• 关键词: 人力资源 绩效管理 应用
• 年，卷（期）: 2010,（6）
• 所属期刊栏目: 电站管理
• 页码范围: 4-7,10
• 分类号: TV737
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-5387.2010.06.002

摘要

绩效管理是企业人力资源管理的核心。结合水电企业的生产、管理实际,结合当代绩效管理思想,以系统性思考为前提,探索性的提出了综合构建绩效指标体系、线性回归联系各级管理者在绩效中的关系、标准化处理绩效结果等具体方法,为水电企业全面绩效管理体系的构架提供了参考。