高校行政管理人员工作倦怠与对策分析

• 作者: 居民
• 来源期刊: 国内高等教育教学研究动态
• 学科: 教育
• 关键词: 管理人 倦怠 员工 行政 高校 工作效率 服务态度 情绪化
• 年，卷（期）: 2010,（9）
• 页码范围: 9
• 页数: 1页
• 分类号: G620

摘要

一、高校行政管理人员工作倦怠的特点（一）工作效率低下，（二）工作缺乏创新，（三）工作方式粗线条，（四）服务态度情绪化，（五）工作协作性差。