能力素质模型在医院人力资源管理中的应用研究

• 作者: 李伟
• 来源期刊: 解放军医院管理杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 素质模型 胜任力 人力资源管理 医院管理
• 年，卷（期）: 2010,（11）
• 页码范围: 1071-1072
• 分类号: R197.32
• 字数: 2481字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1008-9985.2010.11.038

摘要

能力素质模型为解决工作内容知识化、组织结构柔性化、职责边界模糊化以及"人员―岗位―组织"三者匹配关系动态化的转变提供了全新方法和视角.本文对能力素质模型的发展过程与研究现状回顾与分析,对能力素质模型在医院人力资源管理中的应用及前景进行展望.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李伟	第二军医大学政治部干部处	25	118	7.0	9.0