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摘要:
问:三天前,公司给我发来解除劳动关系通知书:“本单位2008年5月21日与你签订的劳动合同至2011年5月20日到期。现因公司经营需要决定你解除劳动合同。”公司这样做合法吗?
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劳动法
劳动合同
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从尊重事实劳动关系视角看劳动者合法权益的维护
事实劳动关系
权益
劳动法
尊重
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文献信息
篇名 这样解除劳动关系,合法吗?
来源期刊 时代风采 学科 政治法律
关键词 解除劳动关系 合法 解除劳动合同 2008年 通知书 公司
年,卷(期) sdfc_2010,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 17
页数 1页 分类号 D920.0
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公司
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期刊影响力
时代风采
月刊
1004-8294
53-1036/C
大16开
昆明市篆塘路54号
64-49
1985
chi
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